O governo de São Paulo, sob a gestão de Tarcísio de Freitas, implementará um novo sistema de avaliação para todos os professores da rede estadual, tanto efetivos quanto não efetivos. As avaliações ocorrerão semestralmente, com a primeira delas agendada para 26 de junho. Além dos docentes, a equipe gestora – composta por diretores, vice-diretores e coordenadores pedagógicos – também será submetida a esse processo.
A Secretaria da Educação do estado informa que a iniciativa visa aprimorar aspectos das práticas educativas, como metodologias de ensino, gestão de sala de aula, comunicação e liderança. A primeira avaliação, no primeiro semestre, terá caráter formativo, sem notas ou penalidades. A avaliação do segundo semestre será somativa e poderá influenciar a permanência do profissional na rede.
Os alunos participarão do processo avaliativo, fornecendo feedback sobre os professores e a equipe gestora. Em contrapartida, os docentes também avaliarão a equipe gestora, que, por sua vez, fará a avaliação dos diretores. Cada profissional será analisado conforme sua área de atuação, com foco em aspectos como a dinâmica em sala de aula e a capacidade de comunicação.
Após as avaliações, os resultados serão organizados em um “painel de resultados”. Para os professores, esse painel incluirá dez critérios, como a avaliação dos alunos e da equipe gestora, além de dados sobre presença e participação em programas de formação. O desempenho final será indicado por um sistema de cores: verde, amarelo e vermelho.
“Cada profissional será avaliado de acordo com a sua área de atuação. Enquanto para os professores o foco é a dinâmica em sala de aula e as metodologias adotadas, para o trio gestor o objetivo é identificar aspectos como a comunicação, o apoio ao desenvolvimento dos docentes e o engajamento. O eixo do processo avaliativo dos diretores é a liderança positiva e o compromisso com a aprendizagem e indicadores dos estudantes”, informa a Secretaria da Educação.
Os diretores terão a responsabilidade de fornecer feedback aos professores, enquanto o dirigente regional de ensino, com o suporte do supervisor, fará o mesmo com os diretores. Todo o feedback gerado estará acessível na Secretaria Escolar Digital.
Fonte: Jovem Pam
